简历模板:人事助理

概要：通用版本，这可不行。工作经历:20XX/02——20XX/01广州中源网络科技有限公司人事助理工作描述： 1、发布招聘信息、筛选应聘人员资料；2、监督员工考勤、审核和办理请休假手续；3、组织、安排应聘人员的面试；4、办理员工入职及转正、调动、离职等异动手续；5、组织、实施员工文化娱乐活动；6、管理公司人事的档案；7、协助实施员工培训活动；8、完成上级交办的其它事项。20XX/08——20XX/01广东汕尾市信利国际集团线路板部CAM设计工程师工作描述： 1、审核客户原始资料；2、设计生产工具，使生产的效率最大化；3、解决生产反馈的各种问题；4、跟进各项工具进展状况；5、研究改善过程方法，提高设计、生产效率；批注：1.电子版的简历一定要注意格式，你工作经历非别列出时间，单位和职位项目看似清楚，但是因为不同文档的转换很有可能导致页面错位，尽量避免出现这样的问题。2.工作经历不是职位描述，这个HR自己也知道，你要做的是告诉HR你做了什么，做到什么程度才行。教育、培训经历:20XX/09——20XX/06广东农工商学院计算机信息管理大专学历20XX/05—&

简历模板:人事助理,http://www.yilula.com

　　基本信息:

　　姓名：**    民族：汉         出生年月：1985年3月

　　性别：男    籍贯：广东     政治面貌：中共党员

　　学历：大专     专业：计算机信息管理      毕业院校：广东农工商学院

　　联系电话：***********       电子邮件：*******

　　求职目标:人事助理/专员或其他人事类职位

　　自我评价:

　　1、有较强的亲和力，善于倾听，乐于交流。

　　2、良好的人际沟通、组织协调能力，原则性强，执行力到位。

　　3：全国计算机等级三级,熟练操作计算机办公软件。

　　4：有很强的事业心和责任感，能够面对困难和挑战。

　　5：具有进取精神和团队精神，有较强的动手能力，适应力强，积极、爱创新！

　　6：注重理论与实践的结合。

　　7：熟悉ISO9000体系运作。

　　批注：尽量在自我评价里将个人的能力及优势展示一下，好抓住HR的眼球仔细看下去，你现在的自我评价是通用版本，这可不行。

　　工作经历:

　　20XX/02——20XX/01广州中源网络科技有限公司人事助理

　　工作描述：

    1、发布招聘信息、筛选应聘人员资料；

　　2、监督员工考勤、审核和办理请休假手续；

　　3、组织、安排应聘人员的面试；

　　4、办理员工入职及转正、调动、离职等异动手续；

　　5、组织、实施员工文化娱乐活动；

　　6、管理公司人事的档案；

　　7、协助实施员工培训活动；

　　8、完成上级交办的其它事项。

　　20XX/08——20XX/01广东汕尾市信利国际集团线路板部CAM设计工程师

　　工作描述：

    1、审核客户原始资料；

　　2、设计生产工具，使生产的效率最大化；

　　3、解决生产反馈的各种问题；

　　4、跟进各项工具进展状况；

　　5、研究改善过程方法，提高设计、生产效率；

　　批注：

　　1.电子版的简历一定要注意格式，你工作经历非别列出时间，单位和职位项目看似清楚，但是因为不同文档的转换很有可能导致页面错位，尽量避免出现这样的问题。

　　2.工作经历不是职位描述，这个HR自己也知道，你要做的是告诉HR你做了什么，做到什么程度才行。

　　教育、培训经历:

　　20XX/09——20XX/06广东农工商学院计算机信息管理大专学历

　　20XX/05——20XX/05中国国培培训中心ISO9000内部审核员证、欧盟OQS助理顾问师资格

　　20XX/09——20XX/12广东农工商学院全国信息高新技术计算机辅助设计操作员证书

　　20XX/09——20XX/09广东农工商学院全国计算机等级考试三级数据库技术

　　批注：同样也有工作经历中的格式问题。

　　语言能力:

　　粤语：良好     国语：良好     英语：公共英语A级

　　批注：公共英语A级是什么等级？这是国家通用的吗，最好用通用的等级说明。

　　建议：

　　1.调整简历格式。

　　2.修改完善简历细节内容，尽量根据自身情况和目标职位“量身定做”简历。

　　简历中心                  职位搜索

　　简历样本来源：智联社区简历找茬活动　　                                

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